Page 1
Page 2
Page 3
Page 4
Page 5
Page 6
Page 7
Page 8
Page 9
Page 10
Page 11
Page 12
Spreekbuis augustus 2015 7 From Good to Great Ik ben er trots op dat wij als Huntsman Holland binnen en buiten Huntsman bekend staan als gedreven. We boeken successen op het gebied van persoonlijke- en procesveiligheid en op productiviteit. Om deze reputatie hoog te houden en om te zorgen dat Huntsman in Rotterdam wil blijven investeren moeten wij het productiepotentieel van de fabrieken verbeteren. Kort geleden is het internationale adviesbureau McKinsey gevraagd om advies te geven over hoe wij als Huntsman Holland meer waarde kunnen creren voor onze organisatie. Samen met McKinsey werken wij nu bij de Upstream-afdeling aan maat- regelen en werkwijzen die ons moeten gaan helpen om de fabrieken en de mensen optimaal te laten presteren. Dit project heet From Good to Great. Dit verbeteringstraject past prima in de ONEurope visie. Op 21 juli waren mijn collegas van het European Leadership Team in Rotterdam om deze visie en het doel daarvan aan het Max van der Meer Algemeen directeur Rotterdamteam te presenteren. In deze roadshow waar ik ondanks de vakantieperiode meer dan honderd collegas mocht verwelkomen kwam onze Vice President Europe Steen Weien Hansen met een duidelijke en heldere boodschap. Het moet anders De wereld om ons heen verandert in een rap tempo en we moeten onze producten services n PRODUCTIE daarop aanpassen. Als n team met hetzelfde doel en dezelfde waarden. Met Ambitie Samenwerking Klantgerichtheid Ontwikkeling van mens Innovatie en Discipline gaan we vooruit. De trein is gaan rijden en het is voor Rotterdam van cruciaal belang om op die trein te stappen. The future is now. Column The Storey of change