b'SPREEKBUIS juli 2019 SPREEKBUIS juli 2019Interne en externe aandacht dragenHPO kick-off in Blijdorp beestachtig bij aan procesveiligheid leukDinsdag 7 mei is de tweede lichting collegas gestart met de HPO-training. HPO staat voor High Performance Organisation. De gezellige en succes-volle kick-off werd gehouden in Diergaarde Blijdorp. De dierenwereld vormt namelijk een mooie metafoor om op een inspireren-de, actieve en out-of-the-box-wijze kennis te maken met de succesfacto-ren van duurzaam beter presterende teams en organisaties. Wij wensen alle collegas veel succes en plezier de komende maanden. Rare jongens, die Nederlanders.Dit jaar besteden we veel aandacht aan proces- genterviewd. Over het geheel genomen waren ze zeer veiligheid. In maart zijn diverse Process Safetytevreden over Rotterdam. Ze hebben enkele best practicesDonderdag 4 juli kregen we bezoek van Culture-sessies gehouden, waarin we met veelmeegenomen om te delen met andere sites; zoals detwaalf leerlingen uit Engeland, samen met hun uitvoering van hazard-studies en ontwerpverificatie. Met eendocenten en enkele begeleiders van de collegas procesveiligheid tot in alle facettenaantal specifieke aanbevelingen gaan we aan de slag om zo besproken hebben.verder te ontwikkelen. Binnenkort ontvangen we de autori- High Tide Foundation. teiten op ons terrein voor de BRZO-inspectie. We hebben ook de mogelijke gevolgen die een processBRZO staat voor Besluit Risicos Zware Ongevallen enUiteraard stond een bezoek aan de fabriek en hetsafety-incident kan hebben bespreekbaar gemaakt. Nietbetreft bedrijven die met gevaarlijke stoffen werken. Door dePU PR&D lab op de planning, maar ook een presentatie van alleen de gevolgen voor de organisatie of de productie, maaraanwezigheid, het gebruik en de productie van gevaarlijkeSarah Bent (Engineering Professional) over het leven van vooral de impact die het op ons als mens heeft. Zo wordenstoffen vallen we onder de wetgeving BRZO15. Bij eeneen expat, en hoe het is om in een andere cultuur aan de we bewuster van de gevolgen van eventuele keuzes, voorBRZO-inspectie controleert de overheid de naleving vanslag te gaan en te wonen. Ian Westgate (Sr. Process onszelf en voor onze collegas. Het zet je aan het denken,deze wetgeving die als doel heeft zware ongevallen teEngineer), die de rondleiding in de fabriek gaf, kon hierover zet aan tot actie en verbetering en daarmee groeien we alsvoorkomen. De maatregelen die we binnen Huntsmanmeepraten en dus ontsponnen zich prachtige gesprekken organisatie.hebben getroffen om zware ongevallen te voorkomen vin- met de leerlingen over bijzondere ervaringen in het buiten-den hun basis in een drietal principes: Techniek (tripsyste- land. Ook over de rare gewoontes van die Nederlanders. Frisse blik men), Managementsystemen (procedures) en de mensHagelslag op brood, zelfs als je volwassen bent, kroketten, Maar ook een externe blik zorgt ervoor dat je je verder(opleiding en gedrag).stamppot (wie verzint dat nu?), de vlag uithangen als je ontwikkelt. Onlangs hebben we een Corporate Processgeslaagd bent, Koningsdag. voor ons heel gewoon, maar Safety Management-audit gehad. Het was een Deze externe toets is voor ons wederom een kans om tevoor anderen heel bijzonder. onafhankelijk, internationaal audit team, dat ons uitdaagdelaten zien waar we staan en hoe we ons ontwikkelen. om met een externe en frisse blik naar onze processen,Na een zonnig en leuk bezoek vertrok de groep enthousiast procedures en werkwijzen te kijken. Hierdoor zie je weerJohan Polet (EHS manager). en met PU-schuimbekers weer terug richting de ferry. nieuwe ontwikkel- en leerpunten, die ons een kans gevenSarah, Ian en Mark Smit (Experimental Officer), dank jullie om te verbeteren. De acht auditors hebben veel collegaswel voor jullie enthousiaste begeleiding! 4 5'